Executive search
EXECUTIVE SEARCH
Přímé systematické vyhledávání vrcholového managementu a odborníků, které je založeno na detailní znalosti daného oboru, analýze potřeb klienta a systematickém vyhledávání.
- Spočívá v systematické identifikaci a oslovení všech potencionálně vhodných kandidátů v cílových firmách
- Snižuje pravděpodobnost, že klient učiní kompromisní rozhodnutí při výběru kandidátů
- Přináší do výběrového řízení i kandidáty, kteří aktuálně nereagují na inzerci nebo se nechtějí prezentovat v roli uchazeče
- Je založena na vysoké odbornosti, zkušenostech a kontaktech odpovědného konzultanta
- Zaručuje, že hledaná pozice bude obsazena kandidátem, který splňuje nejen požadovaný profil, ale je také „v souladu“ se strategickými záměry firmy a s firemní kulturou
1. Analýza
Analýza požadavků na zadanou pozici, jejího zařazení do organizace, podnikatelských záměrů, firemní strategie a kultury
2. Vyhledávání
Stanovení cílové listiny firem, systematická identifikace a individuální oslovení všech potenciálních kandidátů
3. Hodnocení
Vedení pohovorů a posouzení vhodnosti kandidáta na danou pozici odborným konzultantem
4. Prezentace
Prezentace vybraných kandidátů klientovi formou detailního profilu a osobní představení kandidáta